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如何用好你的CTP 关键在于“人”

2012-03-20 11:21:02.0 来源：爱司凯责编：江佳

摘要：: 只有你了解了印前岗位人员的职责和胜任本职工作所需要的技能以后，你才能招聘到合适的人才，就算是没有外聘到合适的人才流程，你也可以自己培训出合适的人才；并且可以管理好你的印前部门，充分发挥CTP的优势。

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　　电脑拼大版操作员
　　
　　电脑拼大版操作员的职责：理解接单人员填写的工程单、看懂并能理解折手方式、独立完成自由大版和折手方式的拼版、拼版打印蓝纸或数码样；预检数码样和蓝纸、协助做样书；
　　
　　电脑拼大版操作员的技能：具有一般的PC系统操作知识；具有版房手工拼版经验、熟悉本厂拼版工艺；
　　
　　打样/印版操作员
　　
　　打样/印版操作员的职责：把拼好大版工序制作好并确认的pdf或1-bitTIFF文件输出数码样或CTP印版；检查板材方面的质量，例如刮花，脏点等等；把成品印版送到印刷对接部门其他，完成交接；
　　
　　打样/印版操作员的技能：具有一般的PC系统操作知识；印刷四色分色知识；具有版房晒版经验、熟悉本厂晒版工艺为佳；
　　
　　打样/印版QC员
　　
　　打样/印版QC员的职责：主要监控数码样、蓝纸、CTP印版内容的质量；检查各工序是否按工艺指示及操作规范作业；检查是否严格按墨稿及批示作业、按客批数码样和蓝纸要求进行修改；
　　
　　打样/印版QC员的技能：具有一般校对知识，印刷四色分色知识；具有版房晒版经验、熟悉本厂晒版工艺为佳；
　　
　　印前系统管理员
　　
　　印前系统管理员的职责：保证电脑系统不受病毒侵扰，系统正常运作；处理一般的电脑故障、保证网络畅通；
　　
　　印前系统管理员的技能：具有一般电脑系统维护与网络知识；
　　
　　只有你了解了印前岗位人员的职责和胜任本职工作所需要的技能以后，你才能招聘到合适的人才，就算是没有外聘到合适的人才流程，你也可以自己培训出合适的人才；并且可以管理好你的印前部门，充分发挥CTP的优势。
　　
　　