【我要印】讯：[襄政办发[1997]132号]

各县（市）、区人民政府，各开发区管委会，市政府有关部门：

　　近几年来，我市职业病防治工作取得明显成效，到目前为止，全市95％的工矿企业建立了职业卫生档案，一批职业病患者被及时发现并得到有效治疗，大范围职业中毒事故大为减少。但是，职业病防治工作也存在不容忽视的问题，据调查，全市半数以上企业作业场所尘、毒等有害物质超标，急性职业中毒事故时有发生，职业病发病人数逐年增加。为了保障广大劳动者的身体健康，提高劳动生产率，促进我市经济和社会协调发展，现就进一步加强职业病防治工作通知如下。

　　一、充分认识职业病防治工作的重大意义，增强责任感和紧迫感。各地、各有关部门和企事业单位，要从依法保护劳动者的健康，维护社会稳定的高度，充分认识做好职业病防治工作的重要性和紧迫性，正确处理职业病防治工作与发展经济的辩证关系，绝不允许以忽视职业病防治，损害劳动者健康为代价，片面追求经济增长而造成更大的损失。要把职业病防治工作纳入重要议事日程，作为单位生产、经营、管理的重要内容，抓紧抓好抓落实，切实改善生产、工作环境，治理尘毒危害，减少职业病的发生。

　　二、加强职业卫生防护，降低职业危害。企、事业单位在进行技术改造时，应采用无职业危害或低职业危害的新工艺、新流程、新技术。新建、改建、扩建工程项目的卫生防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，其工程设计必须经劳动、卫生行政管理部门审查批准后方可施工。对有粉尘、毒物、噪声、强力振动、高温、放射性物质和其它有毒有害因素的作业场所，应抓紧进行技术改造，更新和增加卫生防护设施，降低危害程度，达到国家卫生标准。各企、事业单位要设立相应的机构，确定专人，建立安全卫生生产操作、防护设施维护、防护用具配备与使用、管理人员和职工相关知识培训等项制度，并加强督促检查，狠抓落实。

　　三、采取多种措施，做好经常性防治工作。要对从事有职业危害的人员定期进行健康检查，其中：作业场所有毒有害浓度或强度超过国家卫生标准的，每年检查一次；未超过标准的，两年检查一次；新招收的职工必须进行就业前体检。职业性健康体检率应达到90％以上。要建立职工健康档案，并保持完整性和连续性。凡经市职业病诊断机构确诊的职业病和疑似职业病患者，其所在单位每年应安排复查、治疗一次，有合并症和病情严重者，每半年复查、治疗一次。发生急性职业中毒，应就近尽快抢救治疗，危险期过后转诊到市职业病防治机构继续治疗直至康复，慢性职业性中毒和职业性相关疾病也应住院治疗。职业病患者所在单位要按规定解决好各项生活待遇。

　　四、普及职业病防治知识，提高劳动者自我保护意识。要加强防治工作的宣传、教育、培训工作，普及职业病防治知识。充分利用广播、电视、报刊、板报、印发宣传册等多种形式，宣传职业病的预防、控制等知识以及职业病防治法律法规和政策。要加强职业病防治知识的培训，尤其要注重专业干部的业务培训和知识更新，不断学习和引进先进的职业病防治管理、技术和方法，并在本单位加以运用。对新招收职工和初次从事有职业危害作业的，要进行防尘防毒、职业病预防知识的培训，经考核合格后方可上岗作业。在各车间、班组或工段培训骨干，自觉遵守安全生产制度，严格执行操作规程，及时发现和消除急、慢性职业病发生的隐患，努力使广大干部职工掌握自我防护知识，提高自我保护意识，防止职业病的发生。

　　五、加强部门配合，搞好分工协作。职业病防治工作涉及各行各业，方方面面，必须动员全社会共同参与。各地、各部门要加强对此项工作的领导，卫生、劳动行政部门要切实履行对防尘防毒、职业病防治和劳动安全卫生工作的监督管理职责，加大工作力度，严格依法办事，做到有法必依，执法必严，违法必究。市职业病防治院是我市职业病防治专业机构，应认真做好职业性健康体检和职业病治疗康复工作，各县（市）卫生防疫站负责辖区的职业性健康体检。各行业主管部门要督促所属企、事业单位，严格执行国家劳动安全卫生和职业病防治工作规定，积极支持卫生、劳动、工会等有关部门的监督管理工作。各企、事业单位要自觉接受卫生、劳动等部门和工会组织的监督和管理，争做安全生产的模范、文明生产的模范，依法保障广大劳动者的身体健康，为促进我市两个文明建设同步发展作出新的贡献。
　

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