合资创办印刷企业应尽可能做到扬长避短
2012-10-18 09:05:34.0 来源:中国新闻出版网 责编:王岑
- 摘要:
- 投资合资,共创双赢成了近几年的热门话题。不少地方政府把招商引资纳入当地的发展规划,出台了许多优惠政策,营造了良好的投资环境,对引进国外境外大量资金的,不仅有政策上的优惠。
点评:这个案例有几点值得我们深思和借鉴。一要相信市场,不要相信承诺,更不要把宝押在单方面,尤其是外单业务。国际市场变数太大,谁会料到一场国际金融危机会把企业拖入困境,威胁到各国经济的发展,现在仍有一些国家还没有缓过气来,外单业务自然会受到影响。所以在商讨合资时,应该多设计几套方案以应对变化。二是面对变数应及时调整经营谋略。市场变化是一个渐进过程,面对困境,合资双方都要本着对企业负责的精神,采取积极的措施。千万不要相互埋怨、相互指责,要同舟共济。只有相互理解,精诚合作,合资企业才能走得更远。千万不要存侥幸心理,等待观望会贻误战机。三要稳固企业的市场定位,这关系到合资企业的经营理念和发展方向。你这个合资企业要突出什么样的特色、办成什么类型的企业、服务对象是什么、打造什么样的企业品牌、在市场中的确切位置等,只有目标明确,行动才有方向。四是撤资为行业发展提供了借鉴。从表面上看合资企业的单方撤资会给企业带来不必要的麻烦,甚至把企业推向“死亡”的边缘。但从另一方面看,撤资未必全是坏事,最起码给后来者提供了借鉴,可以预防或杜绝此类事情的发生。
合资企业需保鲜
合资企业有政府的支持、政策的扶持,确实存在很多优势,为什么不少合资企业在砍了“三板斧”之后了无声息,缺乏后劲呢?就是保鲜工作没有做好。那么,怎样做到企业保鲜呢?
增强互信,团结一致是第一要点。两个企业合资,既是商业行为,又是两个企业的结合,互信比什么都重要。既然合资了就要相信对方,不能疑神疑鬼,处处提防,也不存在谁做多了,谁做少了,谁的贡献大,谁的贡献小,要心往一处想,劲往一处使,出现问题共同应对。
迎合市场,不断调整经营思路是第二要点。对于合资企业政府虽然有很多优惠政策,甚至减免税赋等,但具体经营却是企业自己的事情,市场是不断变化的,必须不断研究市场,分析市场,从而迎合市场,把企业放在市场中经营。同时,双方以十足的诚意经常检讨交流经营情况和磨合情况,前瞻预测企业下一步的经营走向,以提高企业的应变能力,但必须遵循一条原则,一切为企业着想,而不是互相追责,否则就离散伙不远。
设计企业发展目标,打造企业品牌是第三要点。但凡走得远的企业,一定有它的企业特色,有叫得响的品牌。如“新华”品牌,一看就知道是书刊特色;“萍乡茶包”品牌,是以茶叶包装著称的;“景德镇瓷包”品牌,肯定与景德镇名瓷联系在一起,打出了品牌就为企业发展打好了基础。
高调推销企业,低调诚实为人是第四要点。别小看这12个字,这是办企业的行为准则。企业可以采取任何合法手段宣传企业,推销企业,争取业务;但不能违背做人的良知,损人利己,这样的企业注定是短命的。
南昌有一家书刊印刷企业,在创办之初,方方面面的关系都处理得很好,表现出谦谦君子的样子。可是企业做大了以后就有点忘形了,也不遵守游戏规则,在经营中乱出牌。某杂志是某家老牌国有专业书刊印刷企业的固定业务,为了抢到这本杂志的印刷业务,竟不惜用低于成本价的低劣手段挖了过来,得罪了这家老国企不说,由于价格太低,该企业自己也无法坚持下去,一时间在业界名声大臭,赔了夫人又折兵。最后,这本杂志又回到了国企印刷。这个案例告诉我们,做企业就是做人,要有行为准则,要使企业保鲜,违规的事不能做。
点评:合资企业单方撤资不是个别现象,是现阶段市场化运作中的一个共性问题,说明合资企业还不成熟,仍处在“摸着石头过河”阶段。虽然撤资是个别投资者的市场行为,用不着大惊小怪,但反映出来的问题必须引起重视。企业的分分合合、反复折腾,毕竟不利于行业的发展。怎样做到合资企业保鲜,健康稳固地发展,是值得研究的课题。
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