• 用户名
  • 密码
  • 产品
供应
求购
公司
资讯
展会
评论访谈专题话题印搜动态
国内国际环保视频产品导购
活动展会设备印品世界
行业动态企业动态营销电子商务政策法规统计商机
印前印中印后包装器材耗材油墨
胶印数码标签CTP纸箱创意丝印柔印其他
展会专题企业专题资讯专题技术专题
文化人物社会
展会预告会议预告展会资讯国内展会国际展会推荐展会
印刷包装丝印
印刷包装丝印
印刷包装丝印
您当前位置: CPP114首页> 正文

李永强:“抄袭门”已现印刷界 机长需定好位

2009-09-02 08:39:29.0 来源:科印网 责编:喻小唛

摘要:
现在只要打开电脑,在百度搜索“如何当好胶印机机长”,全国各印刷网站都登载了这篇文章,只可惜是“删节版”,他们删掉了第一部分内容:“机长在印刷企业的定位和责任”,至于为什么删掉,真不明白 。在此我怀着“奇文共欣赏,疑义相与析 “的心态,将第一部分内容刊出,再次以飨读者。

        【我要印】讯:最近,武汉理工大学校长、2009年中国科学院院士候选人周祖德和他的学生共同抄袭智利科学家、圣地亚哥大学教授罗伯特·卡迪纳斯的学术论文被媒体曝光后,舆论一片哗然,在国内外学术界引起了强烈的反响,尽管周祖德多方辩解,然谴责声仍不绝于耳!学术论文向来一直被认为是道德的高地,来不得半点瑕疵,而抄袭就更不能容忍!目前,教育部已介入调查,而罗伯特·卡迪纳斯先生是否起诉,不得而知。

  无独有偶,几天前看到2009年第7期《中国印刷》p91刊登的文章:“如何当好印刷机机长”。当我看完该文后,哑然失笑,该文是抄袭本人2001年在《印刷技术》第14期发表的“如何当好胶印机机长”一文,小标题雷同,内容减少,可谓 “删节版”。然而,这位同志并非首位抄袭者,第一位抄袭该文章的是2002年《印刷技术》第17期刊登的“如何当好凹印机机长”一文的作者,这位作者很聪明,只是将“胶”改成“凹”,其他内容基本不动,大作便很快完成。由此看来,“抄袭门” 已经蔓延到印刷界。对于这两起抄袭事件我及时地向《印刷技术》和《中国印刷》的主编进行了通报,她们都表示了歉意,另外,两位抄袭者已经承认了错误,而且,其中一位还写了道歉信,面对这两位刚走出印刷学院大门,踏上人生新征途的年轻人,我又能说些什么呢?只是要求谨记培根的名言:“过于求速是做事上的最大危险之一”。

  “如何当好胶印机机长”一文,是我2000年元月受贵州新闻出版局的邀请,在贵阳讲学时受到当地学员提问的启发构思而成的,当时,学员们提问:“怎样才能印好胶印活件……”,我随即从 “如何当好胶印机机长”出发,简要回答了该问题,学员们感到非常满意。回到西安后,我觉得该问题具有普遍意义,于是便分五个部分起草了文字稿,全面论述了“如何当好胶印机机长”。后来经过多次修改和征求意见,发表在《印刷技术》杂志上。该文章发表后受到了印刷界的热捧,从事胶印的操作者纷纷复印、广为流传,尤其是许多大中型印刷企业将它做为胶印机长必学资料。 有些印刷企业在招聘胶印机机长时,将其中的重点作为考试内容。看到这些我感到欣慰,因为这是我人生处在最低谷时业界对我所做事情的认可。 最后,我把这篇文章收录在自己主编的《胶印技术指导与操作》书中(见p416第二十章)。

  现在只要打开电脑,在百度搜索“如何当好胶印机机长”,全国各印刷网站都登载了这篇文章,只可惜是“删节版”,他们删掉了第一部分内容:“机长在印刷企业的定位和责任”,至于为什么删掉,真不明白 。在此我怀着“奇文共欣赏,疑义相与析 “的心态,将第一部分内容刊出,再次以飨读者。

  附:机长在印刷企业的定位和责任
  (一)机长的定位
  众所周知平装无线胶订联动线装机量调查,知识经济作为一种全新的经济模式,所需人才与传统的人力资源有着明显的差异,与物质资本相比,人力资源是以才智、经验、技能、意志、体力等形式存在的,传统的人力资本或人力资源,是指包括智力因素在内的劳动能力的集合。而知识产业所需要的人才资本虽然属于人力资源,但它不是一般的人力资源,这种人力资源具有显著的特殊性,集中体现为它的创造性,高增值性和经济性。他们是人力资源中的优秀分子,是拥有最新科技知识和技能的一流人才。胶印机机长正是作为知识产业的印刷业中的一流人才。

  现代企业人才可分为科学型、工程型、技术型、技能型人才,印刷企业属于加工企业,绝大多数情况下需要的是后三种类型的人才,而胶印机机长属于技术型和技能型人才的综合,这是因为技术型人员的基本职能机构/组织,是从事印刷技术的应用与运作,实施已完成的设计、规划和决策并将其转化为产品;技术型人员工作在生产第一线,其工作包括局部的资源分配和管理组织职能。工作性质决定了他们需要具备相当的印刷理论技术和智力技能,同时需要具备一定的经验和操作技能。

  技能型人员的基本职能是从事技术的应用与运作,他们直接在生产第一线的具体岗位上工作,直接负责产品的生产或者成果的形成,其工作性质完全是操作型和执行型的。他们需要具备一定的印刷理论基础和智力技能,但更重要的是需要具备熟练的经验和操作技能。

  在知识经济时代,印刷科技和生产技术不断进步,技术型和技能型人员之间越来越明显地表现出相互交叉、接近和融合的趋势,所以技术和技能这两大类人员可能在未来发生全面整合。

  综上论述:胶印机机长应是印刷企业中的高级技能人才;是印刷企业最小单位的管理者、组织者;是印刷作业的执行和完成者,是印刷新型工业化道路的实践者。

  (二)机长的责任
  影响胶印产品质量的四大要素是操作者,机器本身,原辅材料和工艺过程,但在实际生产中起决定作用的就是胶印机机长,所以,机长责任重大,这是毫无疑问的,主要体现在以下几点:

  1.质量方面
  不同的印刷产品有不同的质量要求,对于这一点,作为机长心里必须清楚,但不同的印刷产品也有共同的质量要求。例如,规矩套合准确,墨色一致,网点还原好,印刷品表面整洁等等,这些都是最起码的质量要求,所以,对于包装印刷来说,一个好的设计,精美的印刷往往是一个品牌的标志,由此可见,如果印刷产品不合格,会对一个企业造成很大的损失。

  2.产量方面
  在保证质量的基础上,如何完成生产计划,这是机长必须考虑的问题。如果机长不能很好的完成上级下达的生产任务,这样的机长也是不合格的机长。为此,机长必须练就过硬的基本功,在生产过程中尽量的缩短辅助时间,要有计划性,克服盲目性,并出色的完成生产任务。

  3.安全方面
  “安全为了生产,生产必须安全”,胶印机机长要有极强的安全意识,防患于未然,谨防机器和人身事故的发生。
  有些人认为,操作大型胶印机的机长才算机长,而单独操作小型胶印机的人不能算机长。持有这种看法的人是对“机长”缺乏认识,无论操作何种类型的胶印机,只要上级部门要求他对质量、产量、安全负责,他就是名符其实的机长。

      【点击查看更多精彩内容】

        相关新闻:

分享到: 下一篇:可视听触闻 广东将发行世界首套多媒体邮票
  • 【我要印】印刷厂与需方印务对接,海量印刷订单供您任意选择。
  • 【cpp114】印刷机械、零配件供求信息对接,让客户方便找到您。
  • 【我的耗材】采购低于市场价5%-20%的印刷耗材,为您节省成本。
  • 【印东印西】全国领先的印刷品网上采购商城,让印刷不花钱。